Vitruveo : Humanisme et entreprise

Pourquoi choisir Vitruveo ?

Comment Vitruveo répond aux enjeux de l’entreprise

L’équipe
et le comité pédagogique

Vitruveo : Humanisme et entreprise

L’approche humaniste peut redonner un élan durable au projet collectif de l’entreprise favorisant des relations respectueuses où chacun trouve sa juste place pour développer ses ressources et les mettre au service de l’entreprise.

En effet pourquoi ne fait-on pas en matière de management ce que l’on sait que l’on devrait faire ?

Tout simplement parce que nous sommes neurologiquement programmés pour donner la préférence à la satisfaction et à la sécurité du court terme. Nous reportons donc les efforts et les actions qui prennent du temps et de l’énergie et dont le résultat n’est pas certain. Pour cela, on revient bien souvent au vieux réflexe « Command Control » car il donne le sentiment de maitriser la situation. Cependant, ce type de management s’avère d’une efficacité limitée car il décourage la prise de responsabilité et les initiatives.

Le projet d’un management humaniste n’est pas le nième avatar du management après le manager sociologue, le manager coach, le manager agile, le manager libéré ou encore le manager bienveillant. C’est pourquoi régulièrement apparaissent de nouvelles approches qui, si elles ont le mérite de revisiter les fondamentaux révèlent plus les failles, les contradictions et les impasses qu’elles n’apportent réellement de solution.

L’humanisme est le principe directeur qui permettra au management de dépasser ses difficultés. L’humanisme est une discipline personnelle de pensée, de relation et d’action qui place toujours en tête les enjeux de l’intégrité et du développement de la personne humaine. L’humanisme n’est ni une idéologie, ni une philosophie.

L’humanisme puise ses racines dans la prise de conscience des capacités de chaque homme à être
le maitre légitime de sa vie.

Pourquoi choisir VITRUVEO ?

Pour libérer toute l’énergie de l’entreprise et pouvoir tendre vers l’excellence

Pour former des managers aptes à affronter l’inconnu et à préparer l’avenir

Pour remettre chacun en conscience de ses capacités à être le maitre légitime de sa vie et à être responsable de sa relation aux autres dans un souci d’altérité.

Comment Vitruveo répond aux enjeux de l’entreprise ?

 

Par une pédagogie à la pointe

 

  • des formations conçues par des experts de leur métier.
  • Un apprentissage actif visant une appropriation des savoirs.
  • Une cohérence pédagogique entre objectifs d’apprentissage, activités d’apprentissage et d’évaluation.
  • Une approche à la fois profonde qui induit de profondes remises en cause et joyeuse pour donner envie d’avancer.
  • Des thématiques très rarement abordées en entreprise
  • Un véritable cheminement guidé

Par un accès simple adapté au rythme de chacun

Vitruveo développe la  première plateforme digitale de formation au management humaniste et propose la première offre d’accompagnement humaniste.

Par une « offre entreprise » très large

Nous avons développé des offres adaptées aux différents niveaux hiérarchiques de l’organisation : dirigeants, hauts-potentiels, managers, collaborateurs :

Par des valeurs humanistes incarnées

Toutes nos formations en présentiel ou à distance visent à faire avancer chacun sur le chemin exigeant de l’humanisme mais oh combien puissant pour réinjecter de l’énergie au sein des organisations. L’ensemble de nos intervenants partagent nos valeurs et ont tous adhéré au Mouvement Humaniste MUMA